一、招聘计划。

本次招聘20名员工，其中普通员工17名、计算机专业员工3名(符合报名条件并参加考试的人数不得少于招录人数的3倍，不足3倍的相应减少招录人数)。

二、用工形式。合同制员工。

三、报考条件及资格

(一)应聘者应具备的基本条件：

1.有良好的政治素质和思想品德，遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录;

2.认同安徽农金企业文化，具有较强的团队协作意识，热爱农村合作金融事业;

3.有事业心、进取心，开拓创新意识强，学习能力强，具有较好的分析判断、语言表达和文字写作能力;

4.五官端正，身体、心理健康;

5.年龄在25周岁以下(1990年3月1日以后出生)，具有硕士研究生及以上学历或有2年以上银行工作经历者年龄可放宽到28周岁以下(1987年3月1日以后出生);

(二)符合上述条件的应聘者，同时应具备以下学历要求：

普通员工：初始学历应为境内普通高等院校全日制统招的本科及以上学历(不含定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其它非全国统招毕业生)，所学专业为财务会计类、财政金融类、市场营销专业毕业生，具有学士及以上学位。

计算机专业员工：初始学历为境内普通高等院校全日制统招的计算机类专业本科及以上学历(不含定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其它非全国统招毕业生)，具有学士及以上学位。

四、招聘程序

(一) 报名。符合报考条件及资格的报考人员在报名时需填写《安徽省农村商业银行招聘员工报名表》(报考计算机专业的员工，明确是否服从全省调剂)，进行现场采集照片，同时提交毕业证、学位证(2015年毕业的应届毕业必须提交《毕业生就业推荐表》)、第二代身份证原件及复印件(二份)到铜陵农村商业银行股份有限公司报名。(没有材料或材料不齐者一律不得报名)

(二)资格审查。依据招聘条件和要求，对报考人员的基本信息、毕业证书(就业推荐表)、学位证、身份证原件等进行审查确认，不符合招聘条件的人员不得报名参加考试。

(三)初选。对符合条件的报名人员进行初选，综合分析、筛选确定参加笔试人员。

(四)笔试。符合考试条件的参加安徽省信用联社统一组织的笔试(有关笔试的具体要求另行通知)。

(五)笔试成绩公布后，按1:1.5的比例从高分到低分的顺序确定面试人选;并将入围面试的报考人员成绩进行公示，计算机专业报考人员的面试工作由省联社统一组织，普通员工的面试工作由铜陵农村商业银行股份有限公司负责组织实施。

(六)申报批复。根据招聘方案，按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例统计报考人员综合成绩，并按综合成绩从高分到低分顺序确定拟录用人选参加体检、政审、公示等，无异议后报省联社审核批准，办理聘用手续。

五、其他事项说明：

(一)报考人员不得跨行多头报名，若存在此类现象将被取消报名资格。

(二)报考人员填报的信息及提供的报名资料必须全面、真实，并接受招聘单位对信息资料的调查和核实，如有遗漏或虚假，包括在后续的笔试、面试等过程中，如有作弊行为，一切后果由报考者本人自负。

(三)2015年应届毕业生须在2015年7月31日前毕业并取得毕业证、学位证和就业报到证，并能够开始正常全职工作。

(四)参加考试的人员每人缴纳考务费100元。

(五)省联社及本行从未组织编辑、出版考试教材;从未指定任何招工考试复习教材;从未授权任何机构、个人组织举办考前培训班，编辑、出版考试教材。

六、报名时间、地点及联系方式

(一)报名时间。自公告之日起至3月18日止。(上午8：00至11：30分;下午2：30至5：30)

(二)报名地点。铜陵农商银行培训中心。(铜陵市金山东路647号，铜陵农商银行杨家山支行旁)

(三)联系电话：0562-2850392， 13965236119。

铜陵农村商业银行股份有限公司

2015年3月12日